集團企業文化建設再結碩果

集團企業文化建設再結碩果

為進一步堅定文化自信,迎接“百年未有之大變局”帶來的新挑戰和新機遇,助力“雙循環”新格局構建,在“十三五”即將收官、“十四五”布局啟航之際,由中國企業文化研究會在全國各行業企業中廣泛開展的“十三五”期間企業文化建設成果的總結評選、表彰推廣活動圓滿結束。在日前召開的“中外企業文化2020杭州峰會”上,集團及徐超董事長分別榮獲“‘十三五’中國企業文化建設優秀單位”和“‘十三五’中國企業文化建設先進工作者”榮譽稱號。

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為引領推動集團高質量發展,近年以來,在時任董事長和總裁的主導力推下,集團企業文化建設邁入了快車道。2019年,集團企業文化建設成果被推選為“建國七十年全國建筑業企業文化經典案例”,并在“第四屆全國建筑業企業文化建設經驗交流會”上精彩展示。同年,集團及徐超董事長分別榮獲“新中國70年企業文化建設優秀單位”和“新中國70年企業文化建設先進工作者”榮譽稱號。日前,在國家級峰會上受到的再次表彰,進一步展現了集團的優秀形象和員工的良好風貌,大大提升了集團的知名度和美譽度。優秀的企業文化已經成為集團一張亮麗的“名片”和核心競爭力的重要組成部分,為今后工作的開展創造了良好的氛圍和條件。

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集團企業文化建設的屢次獲獎,既是對過去工作的充分肯定,又是對今后推動企業文化進一步落地生根、發揚光大的鞭策。集團上下要在“雙循環”的新格局中,同心同德、再接再厲,不斷開啟新思路、創造新機會、打開新局面,推動集團行穩致遠高質量發展。


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